Development
Ажиллах Орчин ба Урамшуулал
АЖИЛТНУУДАА ДЭМЖИХ БОДЛОГО
Компанийн хувьд ажилтнуудынхаа өсөн хөгжих боломжийг нэн тэргүүнд эрхэмлэн, гадаад, дотоодын сургалтад тогтмол хамруулж, ажиллах таатай орчинг бүрдүүлэн, зах зээл дээрх өрсөлдөхүйц цалин урамшуулал олгон, “Зөв ажилтан” хөтөлбөрийг хэрэгжүүлж, ажилтнуудаа илүү аз жаргалтай ажиллаж, амьдрахад нь хөтлөхийг хичээдэг.
Хөнгөлөлт
- Хоол болон Унааны хөнгөлөлт
- Утасны хөнгөлөлт
- Бүтээгдэхүүн худалдан авалтын хөнгөлөлт
Нэмэгдэл
- Мэргэшлийн зэргийн нэмэгдэл
- Ур чадварын нэмэгдэл
- Ажилласан жилийн нэмэгдэл
Тусламж, тэтгэмж
- Байгалийн гамшиг давагдашгүй хүчин зүйлийн тэтгэмж
- Шинээр гэр бүл болох болон Хүүхэдтэй болох үеийн буцалтгүй тусламж
- Хүндэтгэн үзэх шалтгааны тусламж тэтгэмж
- Цол шагналын буцалтгүй тусламж
Цалинтай чөлөө
- Ажилтан өөрөө болон үр хүүхэд өвдсөн тохиолдолд жилд 3 өдрийн
- Тамхи татдаггүй ажилчдаа урамшуулан хагас жилд 1 өдрийн буюу жилд 2 өдөр
- Төрсөн өдрийн чөлөө